اهداف و چشم انداز

پژوهشنامه مدیریت اجرایی فضای مناسبی را برای انتشار کارهای پژوهشی و تحقیقات دانشگاهیان و حرفه‌ای‌ها در به اشتراک‌گذاری آخرین یافته‌ها، روش‌ها و پیشرفت‌های علمی در سازمان‌های کشور مهیا می‌کند. این پژوهشنامه حمایت از تبادل ایده‌ها در طیف وسیعی از موضوعات مهم سازمان‌ها در سطح  عالی و مدیران ارشد سازمان و محرکی برای تحقیق و پژوهش در توسعه پایدار کشور است.

پژوهشنامه، با حمایت معنوی و مالی دانشگاه مازندران و همکاری اعضا هیات‌تحریریه ملی و بین المللی، مقالات محققان و نویسندگان محترم را در محورهای اصلی و فرعی ذیل پذیرش و منتشر می‌نماید:

-        مدیریت و سازمان (اخلاق و مسئولیت اجتماعی، رهبری و تحول سازمانی، عملکرد سازمانی، ریسک، مدیریت منابع سازمانی، سطوح تحلیل سازمانی، بلوغ سازمانی، آسیب­شناسی سازمانی، نظام اداری،  . . . )

-        مدیریت استراتژیک (برنامه‌­ها، تحلیل‌های استراتژیکی تولید، استراتژی‌های بازاریابی و مدیریت بازار، کسب­و کار، سرمایه گذاری، منابع انسانی، مالی، رقابت، . . . )

-        فناوری (سیستم اطلاعاتی مدیریت، مدیریت دانش، برون‌سپاری، سیاستگذاری فناوری، انتقال فناوری، اکوسیستم فناوری، تجاری‌سازی فناوری، فناوری‌های پیشرفته، . . . )

-        نوآوری (سیاست‌های نوآوری، ظرفیت نوآوری، اکوسیستم نوآوری، نظام نوآوری، تحقیق و توسعه،  . . . .)

-        مدیریت تولید و عملیات (برنامه‌­ریزی تولید، چابکی، پایداری، ناب، سبز، برون­‌سپاری، زنجیره تأمین، زنجیره ارزش، کیفیت، بهره وری، صنعت و ابعاد آن،  . . .)

-        مدیریت کارآفرینی ( مدیریت کسب‌­وکار، فرایندهای کسب ­وکار، فضای کسب و کار، سیاست‌های کارآفرینانه، کارآفرینی سازمانی، اکوسیستم کارآفرینی، اکوسیستم استارت آپی، فضای کسب­‌وکار، مدل‌های کسب‌­وکار، چرخه حیات کسب و کارها، . . . )

-        مرزهای نوظهور دانش در حوزه مدیریت اجرایی